¿Es posible capacitar a los colaboradores haciendo uso del metaverso?

Desde que inició el fenómeno del metaverso, muchas empresas han optado por incluirlo en sus gestiones u operaciones, puesto que, al crear una especie de realidad alternativa o complementaria, en la que las personas pueden interactuar en tiempo real con diferentes situaciones, han logrado evitar accidentes, malas inversiones, mejorar ciertos procesos y demás. Hoy en día, múltiples empresas de distintos rubros suelen emplearla. Algunos de estos son los industriales, educativos, mineros y de construcción. Desde hace algunos años, el metaverso se volvió un término común en la sociedad. Muchos se…

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El estado emocional de los colaboradores no se negocia

La salud mental es un problema crítico que impacta en la productividad económica de las empresas.  Las excesivas horas de trabajo, es una de las principales causas que incrementa el uso indebido de los permisos laborales, aumentando el ausentismo y el riesgo de una alta rotación de personal.  Entre los mayores riesgos percibidos en el entorno laboral, se encuentra el deterioro de la salud mental y el agotamiento en la empresa. Luego de haber superado la pandemia, el cuidado por la salud mental de los ciudadanos empezó a tener una…

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Reconectar con el bienestar: Guía para apoyar a colaboradores a mantenerse saludables

Hoy más que nunca, los colaboradores necesitan hablar de lo que sienten, lo que les pasa y de su vida fuera del trabajo. Desean que sus jefes se preocupen por ellos como personas, más allá de las tareas a desarrollar, que se interesen por su bienestar integral. El Covid-19 hizo que el bienestar se volviera más frágil y vital de lo que era antes. De acuerdo con el informe The 2021 State of Remote Work de Buffer (en alianza: Doist, Remotive y We Work Remotely) surgido de la consulta a…

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Liderazgo, Transformación Digital y Ciencia de Datos, son algunas de las capacitaciones que más acogen las empresas para sus colaboradores

Crehana señala los cursos que toma el mercado empresarial para capacitar y transformar a su fuerza laboral la industria financiera, retail, educación y tecnología. “Crehana for Business” es un ecosistema de aprendizaje digital que busca revolucionar la forma en la que los equipos de trabajo aprenden de forma cercana, fresca y creativa. Lima, octubre del 2021.– Debido a la transformación digital que lidera el sector empresarial en el país, los ejecutivos buscan que sus líderes estén alineados con la exigente demanda en el mundo de los negocios, priorizando las capacitaciones hacia los…

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Contar con una política salarial equitativa traerá beneficios a las organizaciones y sus colaboradores

Empresas deben gestar el cambio desde adentro de las mismas organizaciones Se debe generar un cambio de paradigmas desde las áreas de Reclutamiento y Selección y Comunicación Interna para reducir la brecha salarial Contar con una política salarial adecuada es un primer paso para reducir brechas salariales Lima, 02 de junio del 2021.- Si bien en los últimos años ha habido distintos esfuerzos por acortar la actual brecha existente en materia de equidad de género laboral y, específicamente en temas salariales, el Perú sigue siendo uno de los países de…

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BBVA y sus colaboradores donan más de 50 mil implementos médicos al MINSA y EsSalud

Gracias a la campaña “Tu aporte vale doble”, se entregaron productos médicos de protección ante la COVID-19 tras la prolongación del estado de emergencia sanitaria nacional. BBVA en Perú, junto a sus colaboradores, donaron más de 50 mil implementos de protección personal al MINSA y a ESSALUD, como parte de su compromiso con la comunidad tras la ampliación del estado de emergencia sanitaria nacional debido a la COVID-19. Estas donaciones son parte de la campaña interna “Tu aporte vale doble”, iniciativa en la que los colaboradores de BBVA en Perú,…

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