flexibilidad laboral – Prensa Total

67% de peruanos prefieren trabajar más tiempo en casa y más empresas apuestan por la flexibilidad laboral

4 de febrero de 20234 de febrero de 2023 cmontalvan

Solo el 33% de peruanos está dispuesto a retornar totalmente de manera presencial El trabajo híbrido hace más felices y productivos a los empleados. Un reciente estudio de Cisco reveló que 6 de cada 10 trabajadores creen que la calidad del trabajo ha mejorado y consideran sentirse más eficientes en sus responsabilidades diarias. Asimismo, el informe concluye que el trabajo híbrido ayudó a mejorar el equilibrio entre la vida personal y laboral. “La flexibilidad laboral va más allá del home office. Luego del boom de regulaciones de teletrabajo y trabajo…

Prioridades 2023: la flexibilidad laboral y los beneficios flexibles como rol importante en el compromiso de los empleados

24 de noviembre de 202224 de noviembre de 2022 cmontalvan

Según la Encuesta Global Benefits Attitudes 2022, elaborada por WTW, entre las principales prioridades en cuanto al beneficios de los empleados se encuentran el desarrollo de carrera, la flexibilidad laboral y apoyo a su bienestar. La flexibilidad y opciones de beneficios, es uno de los focos en el que los empleados les gustaría que sus empleadores priorizaran para mejorar su experiencia. Durante los últimos tiempos, en el ámbito laboral, el concepto “flexibilidad” ha tomado un protagonismo importante en la cultura corporativa de la mayoría de las compañías. El trabajo flexible, con horarios…