Ser representante de las operaciones del norte del país fue un reto que le cambió la vida, comenta Marcos Villena, gerente regional norte de ManpowerGroup y egresado de la carrera de Administración y Gestión Comercial de UPN, quien además, cumple un importante rol como vicepresidente de la Asociación Nacional de Talento y Acción Humana (ANTAAH).
Como parte de su labor, Villena señala que atrae la inversión privada y genera oportunidades laborales permanentes a casi 2 mil personas en el norte. A través de ANTAAH, crea comunidades sostenibles donde profesionales de RRHH intercambian buenas prácticas laborales y se ponen al servicio de las personas y de la ciudad.
“En UPN pude desarrollar habilidades y aprender herramientas que perfeccioné durante mi etapa académica. Potencié mi actitud de liderazgo, tomando decisiones más eficientes y aplicando la metodología que me enseñaron”, expresó.
Marcos Villena resaltó que desde su posición genera trabajo digno a todas las personas que forman parte de su nómina. “No solo me refiero a la parte remunerativa, sino a todo lo que hacemos como compañía en Trujillo. Desde el reclutamiento, bienestar social, salud, SSO y supervisión en zona”, finalizó.
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