Tras las nuevas políticas laborales implementadas por el Estado y las organizaciones a causa de la pandemia, los trabajadores se han sentido beneficiados ante la flexibilidad laboral. Según un reciente estudio de Cisco, 6 de cada 10 trabajadores creen que la calidad del trabajo ha mejorado y consideran sentirse más eficientes en sus responsabilidades diarias debido a la satisfacción laboral. “La satisfacción laboral hace que haya menos rotación en la organización, se observa un aumento en la productividad de los colaboradores, se potencia la marca empleadora, se promueven mejores sinergias…
Leer más¿Eres feliz en el trabajo?: conoce tres maneras de medir tu nivel de satisfacción laboral
